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建设“清廉国企”的五清目标与六个排头兵


 推进清廉国企建设是构建不敢腐不能腐不想腐有效机制、推动国有企业全面从严治党向纵深发展的具体举措,是深化国资国企改革、实现市属企业健康发展的重要保证,是清廉绍兴建设工作整体推进、深入发展的必然要求。

 五清目标:把建设“清廉国企”作为市管国有企业全面从严治党的系统工程,坚持传承与创新、融合与提升、丰富与拓展相结合,推动市管国有企业全面从严治党工作的整体提升、整体跨越,力争通过几年的努力,在建党100周年(2021年)的重要时刻,使绍兴国企在做强做优做大的进程中,达到“政治生态清朗、党风企风清正、政商关系亲清、从业行为清廉、营商环境清明”的“五清”目标。

 六个排头兵:1、在“强根铸魂”上当好排头兵。2、在履行政治责任上当好排头兵。3、在履行经济责任上当好排头兵。4、在履行社会责任上当好排头兵。5、在教育监督管理上当好排头兵。6、在齐抓共管上当好排头兵。


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